工傷保險賠償標準

　　工傷保險，是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。那么2017工傷保險賠償標準是什么呢？來和小編一起看看吧。

　　一．工傷待遇賠償標準

　　賠償包括下列內容：1.醫療費和住院伙食補助費以及護理費。2.一次性傷殘補助金：農民工月工資×法定月份數（不同的傷殘等級月份數不等），3.一次性醫療補助金：職工平均月工資標準×法定月份數（不同的傷殘等級對應不同的月份數），4.一次性傷殘就業補助金或傷殘津貼等，這些是比較重要的賠償款項。

　　二．工傷死亡賠償標準

　　賠償主要包括下列內容：1.喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。2.供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月 30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。3.一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。

　　三．農民工如何申請工傷賠償

　　1.申請工傷認定：單位應自事故傷害發生之日起30日內，受傷害職工在事故傷害發生之日起1年內，可以直接提出工傷認定申請。工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，并提交勞動合同或其他建立勞動關系的有效證明，以及醫療機構出具的受傷后診斷證明書等。

　　2.傷殘等級鑒定：工傷職工停工留薪期滿或期內傷情處于相對穩定狀態，可提出勞動能力鑒定申請，填寫《工傷職工勞動能力鑒定（確認）表》，并提供工傷認定決定書或《工傷證》的復印件 1份，被鑒定人的身份證復印件 1份、一寸照片2張，被鑒定人的病歷、診斷證明、理化檢驗報告、 ct、x光片等診療資料的復印件等資料。

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