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公司人事調整任命通知
任免通知主要用于任免或聘任干部。它是上級機關在任免下級機關的領導人或者上級機關通知任免事項時，需要下級機關知道時發出的一種下行公文。下文是CN人才網小編整理的公司人事調整任命通知，歡迎閱讀參考!
公司人事調整任命通知一
根據公司發展需要，經公司董事會研究決定，原有公司管理體系已不適用公司發展需要，現將重新調整后的`公司管理機構圖及崗位明確如下：
一、 公司管理組織結構圖(見副表)：
二、 各部門管理人員任命情況：
聘任張松：背簍人家餐飲連鎖管理公司總部董事長兼總經理，主持公司全面工作，(行政級別：總經理級;享受總經理二級待遇);;
聘任楊榮：背簍人家餐飲連鎖管理公司董事長助理，主抓行政人事、運營管理及加盟中心工作(行政級別：副總經理級;享受副總經理三級待遇);
聘任鄒爵源：背簍人家餐飲連鎖管理公司品牌部經理，主抓網絡宣推廣宣傳、營銷策劃及設計工作(行政級別：部門經理級;享受經理二級待遇);
聘任張中權：背簍人家餐飲連鎖管理公司廚政部(廚師管理中心)經理，主抓新菜開發、廚師招聘、培訓、輸送和管理工作(行政級別：部門經理級;享受經理二級待遇);
聘任唐俊山：背簍人家餐飲連鎖管理公司營運中心經理，主抓直營店日常經營管理、加盟店開業培訓、加盟店開業指導、加盟督導及加盟店日常經營管理工作(行政級別：部門經理級;享受經理二級待遇);
聘任楊琦：背簍人家餐飲連鎖管理公司加盟中心經理，主抓公司客戶咨詢、跟蹤、接待及合同的簽訂工作(行政級別：部門經理級;享受經理二級待遇);
聘任仇懷亮：背簍人家餐飲連鎖管理公司財務部主管，主抓公司財務各項經費審核和帳務工作(行政級別：主管級;享受主管二級待遇);
聘任王立云：背簍人家餐飲連鎖管理公司采購配送中心主管，主抓公司各項物品采購、配送工作(行政級別：主管級;享受主管二級待遇);
以上任命自宣布之日起不在擔任原職務，按新的管理模式履行并
履行相應崗位職務，各部門做好原有工作移交工作。
特此通知!
背簍人家餐飲連鎖管理有限公司董事會
二0xx年十一月二十二日
公司人事調整任命通知二
為適應公司經營戰略發展需要，經公司董事會會議決議，決定對劉利明同志進行人事任命，具體人事任命公布如下：
______，原公司市場總監，現任公司副總經理，全面負責國內營銷中心各項管理事務，在公司董事會及董事長的領導下，執行及監督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發布之日起開始執行。
特此公告!
________有限公司
20___年____月____日
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