二胎產假請假條

　　產假，指的是職業婦女生寶寶前后的休假待遇，一般從生產前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可以前后延長至四個月，女職工生育一般享受不少于九十天的產假。下面是小編整理的產假請假條，歡迎閱讀。

　　【二胎產假請假條一】

　　尊敬的領導：

　　本人因為懷寶寶數個月，預產期X月X日，現需回家調理身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為X個月，本人遵照國家相關規定，嚴格遵照晚婚晚育的政策，我現特向單位申請X月X日正式休產假，預計從X月X日--X月X日，盼予以批準。現在本崗位的上班已移交給XXX同志，經過最近的交接上班，XXX同志已經能夠勝任本崗位的上班。

　　特此申請，望領導批準為盼!

　　【二胎產假請假條二】

　　因本人即將臨產，根據國家規定產假為98天、晚育30天，共計產假為128天，自即日起向部辦公室請產假。

　　特此請假，懇請批準!

　　申請人：

　　X年X月X日

　　【二胎產假請假條三】

　　尊敬的領導：

　　本人已懷孕____個月，預產期在____年____月____日，因妊娠后期反應較大，經醫生建議，需提前休產假，回家調養身體并定期到醫院做產檢。根據《女職工勞動保護特別規定》第七條，特向領導申請休產假，請假時間從____月____日至____月____日，共計____天。懇請領導給予批準。

　　申請人：

　　申請日期：

　　【附】2016二胎產假多少天?

　　母親二胎產假128天

　　丈夫的陪產假從10天增加到15天

　　取消晚婚晚育假，將原來的獨生子女母親產假調整為獎勵假30天。這意味著，凡符合法律法規規定生育的，不論是生育一孩、還是二孩，以及符合法律法規規定再生育的，都可以享受增加30天產假的優待;同時，丈夫的陪產假從10天增加到15天。與以往有何不同?

　　1、當爸爸的男同胞們能多獲得5天帶薪休假時間。

　　2、對于媽媽來說，情況不同。此前，女性產假一般為98天基本產假+35天獨生子女假+15天晚育假=148天。調整后，則是98天基本產假+30天計生獎勵(即二孩以內)假=128天，相比少了20天。但對于此前并不享受獨生子女假(比如“超生”)和晚育假(比如“早育”)的媽媽來說，則是新增30天產假。

　　3、30天的計生獎勵假對于一孩、二孩都是適用的，對生產二孩的媽媽來說，二孩產假也增加了30天!128天的產假可以休雙份哦!

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