求職成功不能僅僅靠履歷

絕大多數應聘者效率都很高，眼疾手快地當場就填好履歷表，爭先恐后地遞交上去。可一位看上去沉穩、干練的女士，認真看完公司簡介后，與招聘人員聊了一會兒，言語間對市場拓展很有見地，對公司的業務也頗為了解。負責招卻轉身走開了。

第二天下午，當招聘工作仍在熱火朝天地進行時，那位女士又翩然出現在招聘現場。她遞交的材料，除認真填寫的履歷表外，還附加了一份打印規整的《濟南地區同類產品的優劣對比和應對措施》。

結果不言而喻，這位女士不但順利地當上了公司濟南地區的業務代表，半年之后，她又榮升為公司華東地區的營銷總管。

【求職成功不能僅僅靠履歷】相關文章：

治超載不能僅靠罰款05-02

求職信和履歷信04-26

在求職履歷表上流浪05-03

履歷04-29

求職信與履歷表的DOS & DONTS04-26

履歷的包裝04-29

履歷的概念04-29

企業內控建設不能僅局限于財務層面04-28

履歷寫作格式04-30

怎樣寫中文求職信與履歷表？04-26