《創新改變世界》的讀書心得范文

　　剛拿到黨委推薦的《創新改變世界》一書時，心中并沒有報很大的希望，然而下班路上隨便翻開看到第一篇《你打你的我打我的》即被吳文俊院士的經歷深深地吸引了，于是迫不及待地繼續看了下去，一個晚上看完了整本，十八位科學家的演講個個都很精彩，著名科學家從自身經歷說起，總結經驗、教訓，每篇都令我收獲頗豐。這本書絕對是一本可以讓人細讀n遍的有益讀物，黨委把書傳給其他同志后，我自己又購買一本，放在桌上閑暇時仔細學習。

　　感觸最深的一句話是“創新的樂趣在追求的過程中”，作為一名年輕的科研工作者，我所做的工作晶體極化是一項很有挑戰性的，晶體內部結構、極化工藝等都很復雜，實驗過程很艱辛，我就經常調整不好自己的心態，常常覺得科研枯燥、沒有樂趣，只有在取得重大進展才能夠高興起來，但很快又面臨新的問題，重新陷入郁悶中，我私下認為搞科研就是這樣子的，然而書中多位科學家告訴我，保持長久愉快，要樂在其中，享受探索過程的樂趣。在今后的工作中，我將不斷提醒自己，擺正心態，相信有了樂在其中的秘訣，我的工作會開展地更加順利吧。其實這個問題與多位前輩提到的興趣也是一致的，只有對自己要做的研究感興趣，你才能為它投入，為它想方設法，把它做好，才會有靈感，當對自己的研究工作很感興趣，能夠為了這個興趣舍棄其它的興趣時，得到的成果肯定是比沒有興趣要大得多。所以，我們對于自己的課題研究，一定要培養興趣，對未知領域存有強烈的好奇心，使研究對自己存在很大的吸引力。這樣，估計不出成果都很難。

　　印象最深的一篇是白以龍院士的《會猜會做》，白院士的演講給人的感覺就像身邊一位普通的師兄和自己面對面聊天，僅以四個字“會猜會做”講出了科研工作的精髓，把如何做科研講得如此通俗易懂，真是令人佩服。會猜是創新源頭，會做是實踐，只有敢于猜，才能有創新的火花，與實踐相結合，才能實現真正的創新。會猜就是科學研究有好的工作思路，會做是實現工作思路的實際工作能力，兩者缺一不可，我們在實際工作中要大膽猜測，認真想辦法去做，去解決問題。

　　最后，感悟最強的一句“獻身，團隊和爭論、辯論、討論，是做出重要科研成果和貢獻的基礎。當然講無私奉獻很高尚，大家都是普通人，沒必要上升到獻身的高度，但是如果一個人的主要心思不是在科研工作上，而是其它掙很多錢上是不行的，獻身精神就是全身心地投入科研。第二個是團隊精神，科學發展到今天，靠個人單打獨斗很難成功，能不能夠形成一個團隊，能不能夠形成一個集團力量去做更多工作，這對個人的發展來講很重要的。第三個是爭論、辯論、討論，在科研工作中，大家爭論、辯論、互相說服的過程也是提高的過程，在大家辯論中更容易發現問題的癥結所在，在討論后著手改進、提高。以我自身而言，我很認同以上所說的獻身精神、團隊精神和討論、辯論、爭論對科研工作的重要性。

　　總之，《創新改變世界》是一本很值得一讀的書，各位科學家的演講令人有聽君一席話，勝讀十年書的感悟，今后在閑暇時我將繼續閱讀品味，認真地領悟其中的道理，并應用到實踐中。

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